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나무위키:기본방침/운영 관리 방침/운영진 선출



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1. 기본 사항2. 관리자의 선출 절차
2.1. 관리자 지원2.2. 관리자 심사2.3. 관리자 지원의 기각
3. 중재자의 선출 절차
3.1. 중재자 지원3.2. 중재자 심사3.3. 중재자 지원의 기각
4. 운영진 지원 시 부계정 공개 의무5. 전현직 운영진의 심사에 대한 특례6. 심사할 지원자가 없을 경우의 임명 회의 진행7. 지원권 제한8. 기타 사안에 대한 결정9. 운영진 선출에 관한 비공개 논의의 제한10. 운영진 선출에 대한 이의 제기11. 규정 개정의 제한 및 적용 시점에 관한 특별규정

1. 기본 사항

2. 관리자의 선출 절차

2.1. 관리자 지원


[1] e.g. https://namu.wiki/contribution/author/관리자/document[2] e.g. https://namu.wiki/BlockHistory?query=관리자&target=text[3] e.g. https://board.namu.wiki/b/report?target=nickname&keyword=관리자

2.2. 관리자 심사

2.3. 관리자 지원의 기각

3. 중재자의 선출 절차

3.1. 중재자 지원


[4] e.g. https://namu.wiki/contribution/author/관리자/discuss[5] 지원 댓글 본문에 열거하거나, 내용을 사용자 문서 또는 연습장에 정리하고 그 리비전 링크를 제시할 수 있다.

3.2. 중재자 심사

3.3. 중재자 지원의 기각

4. 운영진 지원 시 부계정 공개 의무

5. 전현직 운영진의 심사에 대한 특례

6. 심사할 지원자가 없을 경우의 임명 회의 진행


[6] 이 때, 제재 이력이 있는 부계정의 차단 내역을 첨부하는 것으로 한다.[7] 단, 중재자 경력만 있는 이용자가 관리자에 지원하는 경우는 예외로 한다.[8] 사측 직권 선발이나 특례가 적용된 경우 등

7. 지원권 제한


[9] 예시: 임명 회의가 5월 1일 0시에 시작하였고 반대 의견이 있는 상태에서 5월 4일날 지원자가 지원을 철회했다면, 5월 21일 23:59:59까지 지원권을 제한한다.[10] 기권 포함[11] 예시: 임명 회의가 5월 1일 0시에 시작하였고 반대 의견이 있는 상태에서 5월 4일날 지원자가 지원을 철회했다면, 6월 4일 23:59:59까지 지원권을 제한한다.

8. 기타 사안에 대한 결정

9. 운영진 선출에 관한 비공개 논의의 제한

10. 운영진 선출에 대한 이의 제기

11. 규정 개정의 제한 및 적용 시점에 관한 특별규정


[12] 예시: 5월 1일 이후 지원한 이용자를 대상으로 적용한다.



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